随着我国人口老龄化问题的日益严重，退休年龄的延迟已经成为了一种必然的趋势。
近日，有关延迟退休的政策引发了广大民众的关注。那么，60、70、80后延迟退休的年龄是多少？养老金制度又有哪些变化呢？让我们一起来看看。
首先，让我们来了解一下延迟退休的具体政策。根据目前的消息，延迟退休将按照“渐进式”的方式进行，也就是说，退休年龄将逐步推迟，而不是一次性推迟。
具体来说，退休年龄将根据逐年增加的方式逐步推迟，每年推迟几个月。具体的退休年龄表将在政策正式出台后公布。
那么，对于60、70、80后来说，他们的退休年龄将会有所调整。以目前的退休年龄为基础，60后可能需要推迟1年至2年退休，70后可能需要推迟2年至3年，而80后则可能需要推迟3年至5年。
当然，具体的退休年龄还需要根据政策正式出台后的退休年龄表来确定。
在养老金制度方面，政策调整后将实行“多缴多得、长缴多得”的原则。也就是说，延迟退休的员工将会缴纳更多的养老金，同时在退休后也能够获得更多的养老金。此外，政策调整后，养老金的计算方式也将进行优化，更加公平合理。
延迟退休政策的实施，对于我国的社会保险制度来说，是一项重大的改革。它不仅能够缓解我国的人口老龄化问题，还能够提高退休人员的养老金水平，实现社会保障的可持续发展。
同时，延迟退休也能够使员工更好地发挥自己的价值，提高我国的经济实力。
总的来说，延迟退休政策的实施，对于我国的社会保障制度来说，是一项具有重要意义的改革。
虽然退休年龄的推迟可能会给一部分人带来一定的困扰，但从长远来看，这项政策将会带来更多的好处。让我们一起期待更加美好的未来！
