2014年，国家为保障养老金的分配公平，特意对养老金进行了调整，其中以十年的时间为缓冲期，到明年，2024年，就是养老金并轨执行的第一年。

养老金的每一个变动都可能影响到我们的退休生活，这一次，关于养老金的变革，既代表了未来更公平的养老金发放，也意味着在这个过渡期内会有新的不确定性。

新老养老金计算方式

老的养老金的计算方式比较复杂，这里就不展开介绍了，它的计算方式主要是跟工资、职称和职级挂钩。

新的养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人养老金+职业年金。

基础养老金=当年的养老金计发基数 X（1+平均缴费指数）÷ 2 X 累计缴费年限 X 1%。

个人养老金=养老金个人账户总额 ÷ 计发月数。

职业年金=职业年金个人账户总额 ÷ 计发月数。

过渡性养老金=当年养老金计发基数 X 视同缴费指数 X 视同缴费年限 X 过渡系数。

3.对于1954-1964年出生人群的影响

养老金“并轨”真正的影响只限于“事退中人”，这类退休人员的养老金，既是指在2014年10月到2024年9月，并轨过渡期之间退休的机关事业单位员工，因此，我们只需要了解这部分人的养老金的计算方法即可。

计算步骤：

①按新的养老金计算办法进行核算，得到一个新的养老金金额。

②按老的养老金计算办法进行核算，得到旧的养老金金额。

③两种方法相减；

衡量标准：

如果旧的养老金高于新的养老金，那么退休人员就继续按旧的养老金每月领取，否则，就要在老的养老金基础上，加上新旧两者的待遇差的一个比例。

这个比例，2014年10月1日到2015年之间退休的人是10%，2016年退休是20%，2017年退休是30%，2022年退休是80%，今年退休是90%，明年10月前退休则是100%。下面我们举例说明。

老王是一名机关事业单位退休人员，他在2022年5月退休，属于“事退中人”。根据“老办法”，他的养老金计算后应该为5000元。

根据“新办法”计算老王的养老金，我们先假设计算结果为6000元。（计算方法可按文章上方公式计算）

新旧两者的待遇差比例使用老王退休年份2022年的80%的比例，那么根据计算公式，我们就可以清晰的知道，老王在变革后的养老金 = 5000 + (6000 - 5000) X 80% = 5800元。

以上是“新办法”计算的养老金高于“老办法”计算的养老金的情况。

而如果老王根据“新办法”计算的养老金只有4800，少于通过“老办法”计算得到的养老金5000元，那么他的实际养老金就依然还是5000元，并不会有任何变化。

总而言之，养老金的涨幅和影响因个人情况而异，但养老金确实会影响我们的退休生活，所以，我们建议每位退休人员，都要仔细了解自己的工作年限、工资水平和社保缴纳历史，和养老金的计算方式，知道自己的养老金该发多少，怎么发等等。以更好地规划自己的养老生活。

每一次的养老金变革，都带着新的希望和挑战。但请相信，这一次的养老金并轨调整，旨在更好地保障我们的权益，让每一位老年朋友都能安心、舒心地度过金色晚年。