职场上35岁以上的人通常会有以下几种情况：
1. 升迁或创业：一些35岁以上的人可能已经在职场中取得了一定的成就，在公司中升迁到管理层或选择创业，因此可能不再在你当前所在的团队或公司中工作。
2. 转行或转行领域：有些人可能决定转换行业或领域，寻找新的职业发展机会。他们可能去寻找相关的培训、研究或进修，以获得在新领域或行业中的竞争力。
3. 提前退休或寻求其他工作机会：个别人可能在35岁以上选择提前退休，或寻求在其他行业或组织中寻找更具挑战性或满足个人兴趣的工作机会。
4. 自我发展和学习：一些人可能认为自我发展和学习是职业生涯中重要的一环。他们可能选择放慢职业发展的步伐，并更多地投入到教育、培训或参与志愿活动中，以提升自己的技能和知识。
需要注意的是，以上情况并不适用于所有35岁以上的人。个人的职业发展取决于许多因素，包括个人目标、兴趣、经济情况和外部环境等。职场上35岁以上的人可能会在不同的行业、组织或地点中寻找自己的职业机会。
