人们总是把老师和公职人员进行对比。近年来，由于教师的福利和社会地位不断提高，一些地区提出了教师的工资不能少于地方公务员的总体工资标准，从而使老师这个行业逐步朝着国家工作人员的方向发展，成为一种比较固定的、永久的工作。

自古以来，老师的社会地位就很高，他们教书育人，传授知识，传授知识，培养出许多出色的学子，为国家的发展做出自己的一份力，这也是为什么我们国家的教育发展如此迅速的原因。

教育是一个国家的根本，也是一个国家的根本，所以，任何一项教育政策的变革，都需要老师们的积极投入，近年来，教育部也逐渐增加了老师们的福利。老师和公职人员之间的区别，并不在于前者是事业单位，而后者则是政府官员，无论是汽车补贴还是退休待遇，都会有很大的区别，如果你想知道的话，可以先去打听一下，特别是那些还没有就业的大学生。

老师和公务员之间的差距，可不仅仅只有“车补”和“津贴”那么简单！甚至连“退休”的好处都有！

-老师享有假期和假期

老师们最吸引人的好处就是，他们不仅可以享受法定假日和带薪假期，而且一年可以享受三个月的春秋假，这是任何一个行业都没有的，哪怕是现在的政府工作人员，也享受不到这样的待遇。

同时，也是给老师们发放带薪寒暑假的好处，让他们有更多的假期，减轻他们的教学负担。老师这个工作看起来很简单，让老师很累，给老师更多的休假时间，还可以再给老师一些帮助。重新调节了自己的心态，让老师在暑期也可以继续进修，提升自己的教育水平。

--在退休津贴方面，老师与文职人员有差别

教师与公职人员的工资与退休后的津贴，受到各地的经济发展程度、职务等级、工作年龄等诸多因素的影响。

一名30年的老干部，在一二线大城市工作，能拿到8000多块钱。同样资历的公务员，在三四线城市工作，一个月能拿到四千到六千块钱不等。同样资历的公务员，如果是在初级职位上工作，一个月能拿到3500-4500元不等。

比如，一名教龄30年的老老师，拿到了高级技术职务，再去一线大城市工作，养老金一般都在6000-8000元之间。同样资历的老师，在三四线城市工作，一个月能拿到3500-5500元不等。同等工作年限的老师，到边远、贫穷的山区去支教，退休后每月领取2500-3500元不等。

相对来说，公务员的养老金数额要高于老师，这也说明了作为公务员的特殊待遇。

政府官员享受汽车补贴，而普通老师却没有。

因为公务员的工作和人民老师的工作是有区别的，因为他们要频繁地外出，而且在出差的时候还会发生一些附加的差旅费，因此，公务员可以享有最多800元的车补待遇。

当老师的，因为是在校园内上班，没有汽车补助，但是老师还是有补助的，比如山区补助，还有老师补助等等。

由此也可以看到，尽管老师与公职人员这两种工作存在着许多相同的地方，但是也有更多的不同的同学在择业时必须根据自身的实际状况来判断自己是否合适，而不是一味地瞎折腾。