2023年养老金重算补差将结束，这4个误区，你中招了没有？职场网

每年的养老金重算补差工作都是一项例行公事，2023年也不例外。尽管2023年已经画上句号，但湖北省关于2023年养老金计发基数的公布却尚未尘埃落定。

截至目前，全国已有30个省市公布了今年的养老金计发基数，并且多数地区的退休人员也已经收到了他们的补差款项。可以说，今年的养老金计发基数公布和养老金重算补差工作已经步入尾声。回顾这一年的工作流程，有四个常见的误区需要我们警惕，不妨来看看你是否也遭遇了这些困惑。

一、认为养老金重算补差一定会在当年完成

在2023年的现实中，我们的两个邻近大省——河南和湖北——还没有公布养老金计发基数。因此，今年是否能够顺利完成养老金的重算补差任务，目前还是一个未知数。

历史上，有些地区的养老金重算补差工作往往会拖到下一年的一月份，甚至更晚。具体延迟多久，这取决于当地重算补差的具体进度。尽管可能有一些地区的重算补差工作在今年无法完成，但相应的退休人员不必过分担心。补差的养老金最终会发放到每个人的手中，只是时间早晚的问题。

二、认为所有地区都必须公布养老金计发基数

事实上，养老金计发基数的公布与否，完全由各地人力资源和社会保障部门决定。以四川和重庆为例，尽管他们已经确定了今年的养老金计发基数，但这些政策文件并没有对外公开。到目前为止，相关网站上也没有找到这方面的任何消息。

然而，即使计发基数没有公开，这并不会影响到养老金的重算补差工作。退休人员应得的补差款项，将会准确无误地发放到他们的手中，不会因为信息的公开与否而有所减少。

三、误以为养老金计发基数只在当年发布

人们常常以为养老金计发基数的公布总是与当年同步的，但这并非铁定如此。以黑龙江为例，它在2023年的养老金计发基数实际上是在2022年12月就提前公布了，这使得黑龙江成为全国31个省市中首个公布2023年养老金计发基数的地区。

更值得注意的是，黑龙江在2023年12月再次领先一步，公布了2024年的养老金计发基数及养老保险缴费基数，标准为每月7010元，成为全国第一个发布2024年养老金计发基数的省份。这个基数相比2023年上涨了580元，涨幅达到了9.02%，预计将在2024年的养老金计发基数中名列前茅。

四、混淆养老金计发基数与社保缴费基数

许多人常常将养老金计发基数与社保缴费基数混为一谈，但事实上，这两者之间并没有直接的关联。

自2020年起，政策发生了变化，要求社保缴费基数应当基于全口径城镇单位就业人员的社会平均工资来计算。然而，关于养老金计发基数是否也应该按照全口径平均工资来计算，国家并没有给出统一的规定，各地也因此制定了不同的政策。有的地方选择使用全口径平均工资作为养老金计发基数，而有的地方则单独公布了一个计发基数来计算退休待遇。

采用全口径平均工资作为养老金计发基数的地区包括黑龙江、内蒙古、新疆、上海、西藏、吉林的部分地区、山东的菏泽地区、海南、浙江等地。而其他大多数省市的养老金计发基数与全口径平均工资并不相同。

值得注意的是，对于那些养老金计发基数与全口径平均工资不一致的地区，这实际上对退休人员是一个好消息。因为这些地区的养老金计发基数通常会比全口径平均工资要高，这意味着在计算退休金时，退休人员能够得到更多的实惠。