据前台的统计，现在的大学生中，有很高的比例想要考公务员或者事业单位。

公务员和事业编制是两个完全不同的工作岗位，公务员是国家的公职编制和行政编制，而事业编制是国家服务型工作岗位。在公务员报名人数大幅增加的情况下，事业编制的人数也随之增加。当代应届毕业生如果想要在规定的应届毕业生时段考入国家事业单位或者公务员，就需要提前做好准备。

在事业单位中，还包括了教师、医生、警察等一些特殊的岗位，这些都被纳入到了相关的编制之中。

辅警是无编制的工作体制，在目前的就业形势和养老保障中，有编制与无编制之间存在着很大的差距。

目前的就业情况下，辅警的报名要求并不是很高，所以录取的概率比较大。根据后台的资料显示，很多地方都会在2023年的时候，实行年薪制。深圳、上海、广东、广州等一些比较先进的地方，都会给出一份相当于公务员的薪水。这对于现在的大学生来说，的确是一个很好的诱饵，可以让他们获得更好的福利和补贴，这样才能更好地留住大学生。

在目前的就业情况下，公营学校和私营学校的教育方式各不相同。公营学校更注重学生的心理和身体健康，而私营学校则更注重学生的学业表现。大部分的民办学校都是合同制的，所以他们向教师提供的薪水和津贴补贴要比公立学校要高得多。特别是对有家庭负担的教师来说，高薪水也是一种生存的必需。辅警在职岗位可以享受许多的福利待遇和津贴补贴，因此，在职岗位上表现出色的人才一定会选择安逸地工作。

要想从辅警转变成公务员，需要具备一定的工作经历，在服务期满后，可以进行一次定期的考核，从而获得一次入编的机会。但是这里面的招聘标准比较高，所以如果要进入其中，还得符合国家政府、人力资源部和当地金融管制部门所发布的相关硬性要求。

目前，在当前就业状况中，全日制专科毕业生面临着很大压力。由于全日制本科毕业生学历不断贬值，所以他们毕业后能找到的岗位基本上都是从事基层公务员或者基层事业编制辅警等工作。要想转变为事业编制或者公务员，则需要学历达到全日制专科以上。

从辅警到事业编制或者公务员，工作时间是最短的。就像从特岗教师到事业编制一样，三年左右的工作经历，可以给雇主提供一些参考。那么，在职的员工，有没有达到入编的要求呢？

辅警的在职员工如果在工作过程中，表现出色，或是得到过相应的奖励，就有可能成为现编制候选人。这一阶段的关键环节就是：笔试、面试、政审和体检。辅警的在职人员必须要通过笔试，才能让雇主对他们有所了解，并对他们的相关理论知识有一定的掌握。

当前，高校毕业生们为什么会选择辅警这一工作，最重要的原因是因为这一工作相对稳定，而且有一定的晋升空间。在目前的就业情况下，国家政府和人力资源部门都对辅警有很大的需求，所以应该逐渐地将辅警在职岗位的薪酬待遇提高到与基层岗位相当或者稍高。这样可以让在职人员有一种幸福感和成就感，进而促进事业编制和公务员的稳定发展。

对于现在的应届毕业生来说，他们之所以会选择去申请制度下的公务员或者事业编制，主要是因为制度下的稳定和保障。所以，在工作的时候，他们需要不断地提升自己的工作能力和表现，这样他们才有可能得到一个可以长期从事的工作，从而真正地体现出自己的工作价值。