第一个养老金重算补发入账的地区亮相！30年工龄能补发3000元吗？职场网

第一个养老金重算补发入账的地区亮相！30年工龄能补发3000元吗？怎么算的？看看你也能沾光吗？

有新进展，全国范围内，终于有一个地区开始给养老金重新核算补发到账了，最近不少人纷纷表示已经收到了补发的钱，有人3000多元。

有人4000多元，难掩脸上的笑容和心中的激动——网友“炒”了一两个月，总算是看到眉目了！正式拉开全国养老金重算补发的序幕。

是怎么回事呢？很多人关心30年工龄的人、能补发3000元吗？我们一起来解读一下。

一，养老金重新核算补发，与工龄有没有关系？哪个地区第1个开始补发到账了？

众所周知，养老金计发基数是计算养老金的重要参数之一，通常每年都会随着经济发展、全口径社平工资的增长而增长，最近这两年呈现4%左右的增长趋势——不过这一数据，大部分省份需要等到下半年9月左右才会陆续确定、一般上半年没那么早出来。

因此，2023年1月份以来办理退休、同时退休时其所在省份计发基数还未公布的情况下，养老金，只好暂时是采用去年的计发基数计算临时待遇（预发养老金）。

很明显这部分人的养老金实质上是“少发”了一部分，就需要等到计发基数公布和启用后、再进行重算补发。

而这个补发金额的计算，与工龄、缴费年限因素有密切的关系。

因为我们从养老金的核算公式中，就能直接看出其中的原因，主要是基础养老金、过渡性养老金这两部分。

① 基础养老金=本省养老金计发基数×（1+本人平均缴费指数）÷ 2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；

②个人账户养老金= 个人账户储存额 ÷对应计发月数

③过渡性养老金=本省养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷ 2×视同缴费年限 ×过渡性系数（注意：此项各地可能存在差异）

而上海市，最近成为了全国第1个，重新核算养老金、并且开始补发到位的地区。许多上海徐汇区、普陀区等区域、今年上半年新办退休的企退职工，留言表示收到了补发的养老金。

上海退休人员分享

二，30年工龄的人，能补发3000元吗？看看案例计算，答案有点让人意外

说实话，无论男女、如果工龄达到了30年，其实还算是一个比较长的年限的，意味着年轻的时候持续为国家经济建设做贡献、也是一种荣誉——我们先看看一组案例计算。

假设，某省份2023年的养老金计发基数比去年2022年的增加了600元，当地的退休职工许大爷，工龄30年、没有过渡性待遇、平均工资缴费指数0.8、对照上面的公式，他就只有基础性养老金参与重算补发——那么用上面的公式、分别计算两年的基础养老金相减，就得出了他每月应补发的金额。

每月应补发金额=600×（1+0.8）÷2×30×1%=162元，可见许大爷九月起，每月能够就算补发增加162元，30年工龄补发这个金额水平、是比较常见的。那能补发3000元吗？重点问题来了！

下半年一次性应补发的金额=应补发月数×每月养老金应补发金额。

因此，2023年之内，你到底是几月份退休的？还有你本地是什么时候补发到位的？这两个问题直接决定了你每月的补发总金额、是否能够达到3000元，下面不妨举两个“生动的”例子。

如果许大爷，2023年1月退休、按规定退休的第二个月才能领到第1笔养老金，假设当地在9月底重算补发到位，那么许大爷将会补发2月、3月、4月、5月、6月、7月、8月、9月这8个月的差额，10月份就开始按照“重算后”的新标准发放养老金——那么就是162×8=1296元、显然达不到3000元。

如果许大爷，2023年1月退休、但是当地在2024年3月份才“跨年度”补发到位，那么他就需要补发14个月的差额，那么就是162×14个月=2268元，可见仍然不足3000元。

而且，许大爷养老保险缴费指数0.8、超过了很多人的0.6，就算补发14个月也难以达到3000元、可见大多数的退休职工，工龄30年、补发3000元其实还是有难度的！