职场是一个没有硝烟的战场，就像武侠江湖一样，到处都会让人险象环生；面对竞争残酷的职场，大家要想混得如鱼得水，就要适应弱肉强食的丛林法则，拥有强大的适应能力。
小编总结了几个行走职场所要掌握的底层逻辑，帮助大家在职场当中混的如鱼得水。快来看看吧。
别在职场当“老好人”
在职场上，谨记别去当什么“老好人”，这通俗点讲就是经常帮助他人，面对他人提出的事项无论是难以解决的亦或者是容易解决的，这么一类人都会在第一时间答应别人的请求，也不会从自我的角度去衡量利弊。
如果说在职场上当“老好人”太久了，甚至可能会影响到自身的工作效率，因为一个人的工作时间大概是正常的8小时制。
而如果说在完成自己应尽的工作职责，还得去花费心思应付其他的事项，那么也就是耽误自身的工作时间。
而这从人际关系这一方面出发，这也会影响到自身的人际关系，当对方一直要求你帮忙。
而如果说对方这种依赖意识比较多的话，到时候你没能将这么一些任务给处理好，可能会落下一个不好的名声，后续也可能承担相应的责任以及面临着一定的风险。
所以，学会衡权利弊，从自身的角度出发，别让其他的事情耽误你的工作时间，否则会导致工作效率变得低下，让自己轻易的吃亏了。
放低姿态
这种姿态的放低主要是指态度的恭敬，不管是对企业高管还是单位领导，亦或是保安大叔还是保洁阿姨，都要保持一颗敬畏之心，将他们当作家中长辈般敬重。
见面大大方方问好，有工作往来务必保持礼貌，本着“三人行必有我师”的谦卑，常把谢谢挂嘴上，毕竟礼多人不怪。
姿态的放低会减少个人的攻击性，降低别人对你的防范能力，增加亲和力，可以这么说，只要姿态够低，那给人的第一印象就绝不会太差。
保持距离，不要对任何人过度热情
在职场中一定要学会与别人保持距离，尤其是领导，千万不要和他称兄道弟。
在职场中，只有同事和上司下属的关系，真正能成为朋友的人，少之又少。
所以有的时候，要适当与别人保持距离，不要把自己所有的事情都和别人分享，有所保留，才能保持住一定的好关系。
即便在生活中，也应当和别人保持一定的距离，就比如自己的朋友，其实每个人都有自己的事情，不可能每分每秒都和朋友在一起。甚至是夫妻之间，也应该学会保持一定的神秘感，这才能让两人亲密且又不会腻。
原本这个世界就有很多看不见的条条框框，有避开这些障碍的“内功心法”，只是没有人传授我们这些实用的工具和价值，所有的一切都靠自己去摸索。
武侠世界里，从平平无奇的小人物成长为一代大神，要么是高手师父的徒弟，要么是有一本能练出神功的秘籍。
在现实生活中，靠这两条路也能成长为“人物”，在这个复杂的世界里如鱼得水的生活。一种就是有贵人扶持，手把手教你这个世界的规则和问题处理，一种就是靠学习，掌握底层逻辑，在复杂环境里学会应对。
前者可遇不可求，后者还能自我努力。刘润的《底层逻辑》整理了他公众号里高赞、高讨论、高赋能的文章，同时也是40多万人学习的《5分钟商学院》中的内容，他分类总结成是非对错、思考问题、个体进化、理解他人、社会协作5个方面，帮大家找到社会运作的基础。
当我们掌握了理解世界、思考问题和自我成长、他人协作的逻辑，在不同环境中稍作调整运用，即使遇到复杂的问题，也能从容应对，这就是底层逻辑的意义和价值。
俞敏洪老师曾在社交媒体上分享了几本他爱读的好书，其中有一本就是刘润的《底层逻辑》。
俞敏洪提到，这本书的作者、知名商业咨询顾问刘润是他见到的难得的能够把复杂的事情用简单的语言、以及结合很多案例讲出来的人。
“底层逻辑”来源于不同中的相同，变化背后的不变。希望你在看到千变万化的世界后，依然能心态平静、不焦虑，能够通过“底层逻辑＋环境变量”不断创造新的方法论，在工作和生活中始终如鱼得水！
刘润说，对他人生影响最大的一本书就是《高效能人士的7个习惯》。里面有一句话他印象尤为深刻：Seek first to understand, then to be understood.中文叫做知彼解己，翻译成白话就是，你首先要去理解别人，你才能期待别人来理解你自己。
可是，要真正理解别人是一件非常难的事情，尤其是我们下意识地更加渴望先被别人理解。怎么才能真正做到理解别人呢？我们需要深挖理解别人的“底层逻辑”。理解别人的“底层逻辑”是3个问题：What 是什么
书中的很多概念和观点都是第一次听说，很多事情心里有模糊的答案，却在书中给出了定义和条理性的解答，作为一本关于思维改进、发现底层逻辑的工具书，实用性是足够的。
你以为是兴趣的选择，刘润却能从效益最大化的角度考虑，从边际交付时间定义，进而重新定义产品和服务，引申出正态分布和幂分布的增长规模。这思路，简直太棒了！
这是一本可以常翻常看常学习的书，每一章节都可以学到很多内容。当然学不是重点，重点是要在工作、生活中运用这些内容，解决问题，改善行动。
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