社交能力在职场中非常重要，是职场人离不开的一项技术，特别是刚入职场的人，更是迫不及待想掌握。那么如何更快地去提高自己的社交能力？
昨天遇到了从事职业素质教育的培训师阿全，他讲述了自己的认识观点，感觉很有一些参考借鉴价值。
阿全说，社交能力是指一个人在社交场合中与他人有效交往的能力，包括很多方面，比如语言表达能力、仪态行为表达能力、情绪管理能力等等，职场人在工作社交场合中，通过自己的语言和非语言的仪态方式与他人进行有效的交流和沟通，以达到自己的目的。社交能力是职场人一种极其重要的能力，它可以帮助自己更好地与他人建立联系、拓展人脉、提高影响力，更好的开展工作
至于如何更快地提高社交能力？阿全又谈了自己的观点和想法。阿全说，要提高社交能力，既有环境因素，也有自身因素，渠道是多方面的。但从自身出发，主要需做好五个方面:
第一，努力提高自信心。在社交场合中，自信心强的人更容易获得别人的关注和认可。因此，在平时可以通过练习当众讲话、参加社交活动等方式来增强自信心。
第二，多倾听别人所说。在与人交流时，往往倾听比说话更重要。只有认真倾听别人的话语，才能更好地理解对方的意思，并给出恰当的回应。同时倾听也能让你更了解别人的需求和想法，从而更好地与人相处。在人际沟通中，这也是一种对别人尊重的友善行为。
第三，读书借鉴好作法。要多读社交之类的书籍，学习借鉴别人的经验与做法，尤其是社交方面的书所总结出的实践经验，取其之长，对自己提升社交能力非常重要。
第四，积极主动去实践。在职场中，只有通过与同事、客户等人的交往实践，才能
在实践中掌握规则，去提升自己的沟通能力，拓展自己的人脉圈。因此，在平时多积极参加一些聚会、活动等社交场合，主动与人交往，提高自己的社交能力。
第五，做好过程小总结。社交能力的提升，需要一定的时间，既需要实践，更需要过程中的总结和积累。要坚持阶段性的总结和“复盘”，及时小总结，找出特点，分析因果，扬长避短，这样才能使社交能力在“反复”中更快提升。
阿全最后说:“职场人要提高社交能力不是一蹴而就的，重在不断地学习实践，重在不断地总结思考，这样才能更快地提高。掌握了这种技能，工作事业也会更顺畅。”
