在8月19日的《超级访问》节目中，中国著名企业家和格力电器董事长董明珠发表了一段深刻的言论。她强调，虽然现在的年轻人有机会获得大学文凭，但这并不意味着他们应该仅仅为了获取更高的收入而追求这个学位。她认为，每个人都应该深思熟虑，问自己能做什么，而不是单纯地考虑大学文凭能带来多少金钱。
董明珠说：“招进来的人，不要期待着‘我来，我想拿多少钱的工资，你给不给’。这样的人我们根本就不需要。”她希望的是，公司能够吸引到那些知道自己能做什么、可以做什么、以及可以为公司做什么的人才。这样的人才才是真正有潜力和价值的，他们才有资格得到公司的培养和发展机会。
以下仅代表个人观点。
#董明珠称不招只想要多少工资的人#
首先她说的是不招只想要多少工资的。并不是不给工资！我认为她是想要呼吁大家多重视自己能力的培养，对自己能力以及优势要自知，这样的态度是他们需要的。个人觉得没问题。
其次，可能还是企业家和求职者思维逻辑不一样。企业家想的是你能给她带来什么，做什么。而作为普通人的我们，我工作的目的就是赚钱啊，先养活自己再谈其他的。工作就是赚钱，不挣钱我们吃什么呀！喝西北风还是吃领导给我们画的大饼子。
穷则独善其身，达则兼济天下。我还很“穷”，只好独善其身了。
员工和企业是对等责任，企业有权问你，能给公司带来什么。员工也有权问公司，可以给自己什么。对员工制定高标准，员工也有权要高工资。总不能你高标准要求员工，员工就只能听你画大饼等着分房子吧 。
