大家好，我是张奶奶，近期有很多小伙伴就过渡养老金具体计算方法有不同程度的困惑，不知道自己的过渡养老金是如何计算得出的，下面我就选取江苏省过渡养老金政策进行解读，通过详细解读分析来看一下具体计算过程。
首先我们要弄明白到底什么是过渡养老金。我们在百度百科中搜索大概得出如下解释：
过渡养老金定义
过渡养老金是为了弥补建立个人账户之前的个人账户存储额缺少的部分，因为基础养老金对于建账前是有纳入计算的，所以过渡养老金弥补的是个人账户存储额不足的问题。
下面我们具体解读江苏省过渡性养老金计算方法。根据江苏省2022年1月份发布的《江苏省企业职工基本养老保险实施办法》第二十五条规定：1995年12月31日前参加我省基本养老保险的参保人员办理退休手续后，其过渡性养老金按照1995年底前的缴费工资和缴费年限，推算出1995年底前全部缴费年限的储存额，再除以120按月发放。
首先江苏省过渡养老金的计算方式采用的是过渡养老金账户推算制，根据建立个人账户之前的视同年限和缴费系数推算账户总额，除以120个月后便得到我们所看到的过渡性养老金。
推算存储额的计算方法也有规定：按照1995年省和参保人员所在地市的职工平均工资的平均数作为基数乘以个人的平均缴费指数，再乘以95年底前的缴费年限乘以12%，最后加上96年后的利息总和。
推算推算储存额的参保人员缴费工资指数又分为三个部分来计算：
第一部分：92年至95年底的工资指数计算，按照实际缴费工资指数计算；
第二部分：1985年6月底前各年的缴费工资指数均按照1.0计算；
第三部分：1985年7月至1991年底前历年缴费工资指数的计算，又分为1992年至1995年的平均缴费工资指数低于1.0的和大于1.0的两种。小于1的这个阶段按1计算，大于1的这个阶段按大于1的系数计算。
最终系数之和除以总的年限之和，就得到了参保人员在95年底前的缴费工资指数。
不得不说国家为了我们的退休待遇也是煞费苦心啊，毕竟社保账户里的钱都是全国人民一点一滴积累而来的，每一笔的计算都应该有理有据，你们觉得呢？
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