![公司不交社保离职后怎么申请劳动仲裁 公司不交社保离职后怎么申请劳动仲裁](/upload/images/zhiChang/2023-08/57/9342659e7d7e7f8c864b57d4c324ae49.jpg)
#劳动仲裁#离职后如果公司没有交社保,你可以按照以下步骤申请劳动仲裁:
1.收集证据:收集与社保缴纳相关的证据,包括工资条、劳动合同、社保缴纳记录等。确保你有充分的证据证明公司没有交纳社保。
2.劳动仲裁委员会:联系当地的劳动仲裁委员会,了解申请劳动仲裁的具体程序和材料要求。
3.填写申请:根据劳动仲裁委员会的要求,填写申请表格,并附上相关证据材料。
4.提交申请:将填写好的申请表格和相关证据材料提交给劳动仲裁委员会,并按照要求缴纳相关费用(如果有)。
5.等待处理:劳动仲裁委员会将会对你的申请进行审理,并邀请你和公司代表参加调解或听证会。
6.裁决结果:经过调解或听证会后,劳动仲裁委员会将会做出裁决结果,判决公司支付你应该享受的社保待遇。
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请记住,以上仅为一般情况下的劳动仲裁申请步骤,具体情况可能会有所不同,请根据当地的法律法规和相关政策进行操作。希望对你有所帮助!